2016年六盘水市六枝特区学前教育集团编外幼儿教师招聘474名公告

http://guizhou.hteacher.net 2016-11-11 10:00 贵州教师招聘 [您的教师考试网]

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八、面试及总成绩

(一)面试

参加面试人员依据同一类别职位笔试成绩从高到低，按实际招聘计划数与参加面试人数1:3的比例以内(含1:3)确定。同一职位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为面试人员。面试按百分制计分，占总成绩的50%。面试方式、时间和地点另行通知。

未参加面试的考生取消其进入下一环节资格。

(二)总成绩计算

考生总成绩按百分制计算。其中，笔试成绩百分制折算后占50%，面试成绩百分制折算后占50%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的考生进入下一环节。若再出现末位总成绩、笔试成绩并列的，由招聘领导小组另行组织笔试，笔试成绩高的进入下一环节。

九、体检

根据实际招聘职位计划数按总成绩由高到低排序按1:1比例确定体检对象;放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位不予递补。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)和《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部[2013]58号)以及我省的有关规定执行。体检工作由招聘办统一组织。体检费由考生自理。体检时间及具体安排详见六枝特区公众信息网、六枝特区人民政府网站公告。

十、考察政审

体检合格人员列入考察政审对象，考察政审工作由招聘办负责，对考察政审工作进行指导和督促,考察政审要做到全面、客观、公正。

考察政审内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察政审时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。放弃考察政审或考察政审不合格的，不予递补。

在考察政审中发现下列情况之一者，考察不合格，由招聘工作领导小组审定后，取消该考生进入下一环节资格，该职位不再递补：

1.不能坚持党的基本理论和基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

2.定向到具体行业或单位的应届毕业生;

3.截止2016年11月11日，仍在职在编的行政或参公、事业单位人员(含2015年新招录公务员或参公人员、事业单位人员)。

4.截至2016年11月11日“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”服务期未满的;

5.截至2016年11月11日在读的全日制非2016届毕业生;

6.曾因犯罪受过刑事处罚的;

7.被开除公职或在机关(含参照公务员法管理事业单位)、事业单位被辞退未满5年的;

8.在各级公务员招考、事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员;