安徽 北京 重庆 福建 广东 甘肃 广西 贵州 河南 河北 湖北 湖南 海南 黑龙江 江西 辽宁

江苏 吉林 宁夏 内蒙古 青海 山东 陕西 四川 山西 上海 深圳 浙江 天津 新疆 云南 西藏

2016年玉溪市第一中学教师招聘24名方案

http://yunnan.hteacher.net 2015-10-16 13:59 云南教师招聘 [您的教师考试网]

           

玉溪市教师招聘安排

报名时间:即日起至2015年10月23日

教师招聘考试QQ群:217210564云南,招教群1

备考推荐:2015年云南省教师招聘考试网络课程


一、招聘单位及简介

云南省玉溪第一中学地处云南省玉溪市,是云南省教育厅首批认定的一级一等完全中学。学校占地365亩,有联合办学点一个。现有60个教学班,在校学生3400余人。学校曾被评为“全国体育卫生工作先进集体”“全国教育系统先进单位”“全国德育先进校”“全国精神文明创建工作先进单位”“云南省文明学校”“云南省十佳先进党组织”“云南省模范基层党组织”“云南省德育工作先进学校”“云南省甲级校园”等。1994年、2000年、2004年、2006年、2012年的云南省高考理科状元均出自玉溪一中。

二、招聘岗位及人数:语文教师3人、数学教师3人、英语教师4人、政治教师1人、历史教师2人、地理教师1人、物理教师3人、化学教师2人、生物教师2人、体育教师1人、美术教师1人、信息技术教师1人,共24人。

三、招聘对象:2016年毕业生。

四、岗位要求

(一)坚持党的路线、方针、政策,遵纪守法,具有为教育事业献身的精神。

(二)业务能力和专业水平

(1)具有《中学教师职务试行条例》规定的条件;

(2)能独立承担一门专业基础课,指导一门活动课,开设1—2门选修课;

(3)能独立完成常规教学要求的各个环节(备课、讲课、批改作业、辅导、实验、检测、成绩分析、评价等);

(4)具有教育教学工作应该具备的其它能力;

(三)身心健康,能吃苦耐劳。

(四)应聘人员应具备以下资格:

1、应具有国家教育部承认的大学本科及以上学历和相应的学位;

2、所学专业与所应聘的岗位相符。

五、招聘办法及程序

(一)招聘采取面试和说课两种形式结合进行,面试、说课比重为4:6,综合成绩=面试成绩×40%+说课成绩×60%。

(二)招聘程序

1、报名。

采取提前报名和现场报名相结合的方式。

(1)提前报名

提前报名时间:即日起至2015年10月23日下午5:30。

提前报名方式:应聘者将应聘材料和《玉溪一中教师招聘报名表》递交或发送电子邮件到玉溪一中行政办公室,即可完成报名。地址:云南省玉溪市红塔区太极路21号玉溪一中行政办公室;E-mail地址:yxyzzp@126.com;联系电话:0877-2024038。

(2)现场报名

现场报名时间、地点:待定

现场报名方式:玉溪一中招聘考核小组到达大学后,组织现场报名。①已经提前报名的应聘者,在规定时间内向招聘考核小组再次确认报名。②未提前报名的应聘者,在规定时间内向招聘考核小组报名,并提交相关应聘材料,填写《玉溪一中教师招聘报名表》。

应聘材料中依据个人实际情况提供个人基本信息、相关获奖证书、大学所学课程成绩表等复印件以及生活照等,其他材料自行酌情添加,提供的材料必须全面、真实、有效。

招聘考核小组根据报名情况组织资格审查和人员筛选,确定进入考核人员名单。

2、考核

语文教师、数学教师、物理教师、化学教师岗位(届时根据招聘考核小组成员的学科组成情况会做微调)的应聘者参加面试和说课的考核,其他岗位的应聘者根据玉溪一中招聘考核小组的通知参加面试考核。

面试。符合招聘条件和具备相应资格的应聘者分岗位按不低于1:4的比例进入面试。达不到上述比例的岗位,应聘者全部进入面试。

说课。应聘者按面试成绩高低以1:3的比例进入说课。达不到上述比例的岗位,参加面试的考生全部进入说课。

4、确定拟聘用人员。根据应聘者综合成绩(综合成绩不低于70分)从高到低依次确定拟聘用人员,综合成绩并列的,按说课成绩排序。

5、考察。对拟聘用人员思想政治表现、道德品质、业务能力等情况进行考察,全面掌握了解真实情况,并对拟聘用人员资格条件进行复查。拟聘用人员考察不合格或放弃考察,按综合成绩依次递补。

6、签订就业协议。

拟聘用人员在接到通知后,必须在规定的时间内签订就业协议。若拟聘用人员逾期不签订协议或签订协议后提出解约,则取消其拟聘用资格,重新确定考试综合成绩排名第二者为拟聘用人员,以此类推。

7、体检、报到。拟聘用人员接到通知后,必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。报到时,玉溪一中统一组织拟聘用人员体检,体检参照公务员录用体检标准执行。体检不合格或放弃体检的考生将不予办理报到手续。体检费由考生自理。

8、聘用。

报到后签订聘用合同,实行聘任制管理,拟聘用人员不服从学校工作安排的视为自动放弃。聘用期间的工资及福利待遇按国家有关规定执行。玉溪一中不负责解决聘用人员的住房及配偶工作问题。

六、纪律要求

1、应聘者提交的应聘材料要做到真实、认真、准确,不得隐瞒真实情况、弄虚作假。对违反考录纪律或涉及伪造、变造证件、证明材料、印章的应聘者,一律取消报名、考试或聘用资。

2、报名后,应聘者应保持报名时登记的联系电话畅通。若因应聘者联系电话不畅通造成的后果,由应聘者本人负责。

附件:玉溪一中教师招聘报名表 2015.10.15(给大学).rar

云南省玉溪第一中学

二〇一五年十月十五日

相关推荐:

>>2015年云南省教师招聘考试网络辅导课程

>>2015年教师招聘考试相关复习资料

云南华图教师网 http://yunnan.hteacher.net

更多考试资讯/考试动态敬请关注:云南教师招聘网

关注公众号

责任编辑:lmj18

热门标签: 玉溪教师招聘公告

教师教育网 教育信息网 人事考试网 资料下载

>>更多云南相关信息/资料查看

2024云南玉溪聂耳小学教育集团春季学期见习临聘教2024年云南玉溪市事业单位公开工作人员教师招聘32024云南玉溪市华宁县教育体育局提前紧缺专业教师2024云南玉溪市易门县第一中学提前高中教师招聘12024云南玉溪市峨山县教育体育系统提前教师招聘12024年云南玉溪元江县教育体育系统提前教师招聘1

精彩推荐

换一换

有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

咨询

备考资料预约

  • 省份
  • 市区
  • 考试类型
  • 姓名
  • 手机号
  • 验证码

互动交流

  • 华图教师APP题库下载

  • 微信公众号:htjiaoshi

在线客服×